Trang chủ / ThuếLuậtHảiquan /

Việc quản lý rủi ro tuân thủ pháp luật đối với người khai hải quan từ 15/03/2024 theo Thông tư 06/2024/TT-BTC được quy định thế nào?

2024/10/18

ThuếLuậtHảiquan

Công ty Kế toán AGS Việt Nam hoạt động trong lĩnh vực tư vấn và cung cấp dịch vụ Kế toán, Kiểm toán, Thuế, Tư vấn quản lý, chuyển đổi và tái cơ cấu doanh nghiệp.

Trong bài viết này công ty AGS sẽ chia sẻ về chủ đề Việc quản lý rủi ro tuân thủ pháp luật đối với người khai hải quan từ 15/03/2024 theo Thông tư 06/2024/TT-BTC được quy định thế nào? Bài viết dành cho các bạn muốn tìm hiểu nhiều hơn về những nội dung liên quan đến vấn đề Hải quan. AGS muốn chia sẻ chủ đề này nhằm hỗ trợ các doanh nghiệp có thể hiểu rõ về quản lý rủi ro hải quan và thực hiện các hoạt động về thuế thủ tục hải quan theo quy định pháp luật. 

Cùng tìm hiểu kỹ hơn về chủ đề này qua bài viết dưới đây nhé.

1. Đối tượng áp dụng quy định quản lý rủi ro

Căn cứ vào Điều 2 của Thông tư 81/2019/TT-BTC (sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 06/2024/TT-BTC), các đối tượng áp dụng quy định quản lý rủi ro trong hoạt động nghiệp vụ hải quan bao gồm:

  • Người khai hải quan: Bao gồm cá nhân hoặc tổ chức thực hiện việc khai báo hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu.
  • Cơ quan hải quan và công chức hải quan: Những người thực hiện nhiệm vụ kiểm tra và giám sát hoạt động hải quan.
  • Các cơ quan Nhà nước: Có trách nhiệm phối hợp trong quản lý nhà nước về hải quan.
  • Tổ chức, cá nhân liên quan: Những bên tham gia vào hoạt động xuất khẩu, nhập khẩu, cũng như quá cảnh hàng hóa và phương tiện vận tải.

Lưu ý: Các tổ chức tín dụng hoặc tổ chức khác hoạt động theo quy định của Luật các tổ chức tín dụng 2010 trong trường hợp bảo lãnh hoặc nộp thuế thay cho người nộp thuế không thuộc đối tượng áp dụng này.

Quy định quản lý rủi ro trong hoạt động nghiệp vụ hải quan không chỉ giúp cải thiện hiệu quả quản lý mà còn tạo điều kiện thuận lợi cho các doanh nghiệp tuân thủ pháp luật. Việc hiểu rõ các đối tượng áp dụng, nội dung quản lý và cách thức đánh giá tuân thủ là rất cần thiết để nâng cao trách nhiệm của người khai hải quan và cải thiện mối quan hệ giữa hải quan và doanh nghiệp.

2. Nội dung quản lý tuân thủ pháp luật

Theo khoản 1 Điều 9 của Thông tư 81/2019/TT-BTC (sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 06/2024/TT-BTC), quản lý tuân thủ pháp luật đối với người khai hải quan bao gồm các nội dung sau:

  • Quản lý hồ sơ: Xây dựng và quản lý hồ sơ của người khai hải quan, xác lập hồ sơ rủi ro cho những người có nguy cơ không tuân thủ.
  • Xây dựng tiêu chí đánh giá: Định nghĩa các tiêu chí và chỉ số đánh giá mức độ tuân thủ pháp luật và phân loại mức độ rủi ro.
  • Đánh giá tuân thủ: Thực hiện đánh giá định kỳ về tuân thủ pháp luật của người khai hải quan.
  • Phân loại rủi ro: Phân loại người khai hải quan theo mức độ rủi ro.
  • Áp dụng biện pháp kiểm tra: Thực hiện các biện pháp kiểm tra, giám sát và thanh tra theo quy định của pháp luật.
  • Phát triển quan hệ hợp tác: Tổ chức các chương trình hỗ trợ nhằm nâng cao tuân thủ pháp luật của người khai hải quan.

3. Phân loại mức độ tuân thủ

Theo Điều 10 của Thông tư 81/2019/TT-BTC (sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 06/2024/TT-BTC), mức độ tuân thủ pháp luật của người khai hải quan được phân loại thành các mức sau:

  • Mức 1: Doanh nghiệp ưu tiên.
  • Mức 2: Doanh nghiệp tuân thủ mức rất cao.
  • Mức 3: Doanh nghiệp tuân thủ mức cao.
  • Mức 4: Doanh nghiệp tuân thủ mức trung bình.
  • Mức 5: Doanh nghiệp không tuân thủ.

Cơ quan Hải quan sẽ đánh giá mức độ tuân thủ này dựa trên hoạt động xuất khẩu, nhập khẩu trong vòng 365 ngày trước đó.

4. Cách thức đánh giá tuân thủ

Theo Điều 12 của Thông tư 81/2019/TT-BTC, cách thức đánh giá tuân thủ pháp luật được thực hiện như sau:

  • Hệ thống công nghệ thông tin: Tự động đánh giá mức độ tuân thủ vào mỗi buổi sáng dựa trên dữ liệu hải quan.
  • Đánh giá và điều chỉnh: Doanh nghiệp có thể được đánh giá hoặc điều chỉnh mức độ tuân thủ dựa trên các tiêu chí cụ thể.
  • Theo dõi và rà soát: Cơ quan hải quan có trách nhiệm theo dõi và rà soát kết quả đánh giá tuân thủ, cũng như hỗ trợ người khai hải quan trong việc nâng cao mức độ tuân thủ.

Công ty AGS cảm ơn bạn đã dành thời gian để đọc bài viết này. Hy vọng bạn đã có được những thông tin bổ ích. Hãy tiếp tục theo dõi chúng tôi để cập nhật thêm nhiều thông tin cũng như cơ hội việc làm tại AGS nhé.

Thông tin khác


 

Thông tin tuyển dụng và hướng dẫn


 

 

 

Nguồn: https://thuvienphapluat.vn/phap-luat/ho-tro-phap-luat/viec-quan-ly-tuan-thu-phap-luat-doi-voi-nguoi-khai-hai-quan-tu-15032024-theo-thong-tu-062024ttbtc-d-139038.html#google_vignette

Tìm kiếm Blog này

AGS Accounting会社紹介(JP)

Translate

Lưu trữ Blog

QooQ